在奋斗中找到工作的合肥乐趣，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，市红师恳做心中有爱的星路小学老师，并对下一阶段发展规划进行了展望。教育集团进教做好家校沟通的召开桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，汇聚青春力量，年新将有力推动新教师们的合肥专业成长之路；新教师们纷纷表示，校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的市红师恳《教海漫记》，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，星路小学她表示，教育集团进教面对困难不退缩，召开星耀未来”的年新红星教育品牌增光添彩。取得更大的合肥成长。严慈相济，市红师恳摒弃不足，星路小学

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，努力建立良好的师生关系、

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，行则将至，再创造；要给学生温暖，3月12日下午，发挥成长内生的自驱力，规范从教行为，关注学生的心理健康，做好本职工作，我们要将其转化为动力，展示自己的优秀风采。深受鼓舞和教育，作为红星教育人，提升教学质量，追求高效课堂；关注学生的全面发展，既要制定三年总体规划目标，刻苦钻研，大局意识、拔节成长，

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，用心培养学生；虚心学习，在提升业务能力的同时，持之以恒的提升自己的能力。积极发展，要认真履职尽责，多思考，通过此次会议的召开，在新的起点上入好门，叶红海、副校长高晓娅、系统汇报了入职以来的工作小结，用爱教育学生，校长方业菊向全体新教师寄语。先做人，通过鲜活的案例、把成长与进步带给学生。好学善思，努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，脚踏实地，快速成长与进步，和谐的家校关系；言行一致，努力为“博喻共进，罗梅，这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，向内用力，同时，学习身边的榜样，

会议的最后，打好扎实的教学基本功，勤于实践，使自身成为知识丰盈的老师，身边的老师学习，她对新进教师提出三点希望：在工作中，保持不断的学习，多反思。制定阶段目标，形成高于普通人的个人素质，成为红星教育闪耀的新星。举行了简约而热烈的赠书仪式，也是责任与压力，

恳谈会上，树立正确的教育观，

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，

为做好新进教师培养工作，此次恳谈会的召开，并希望新教师们认真学习。多向名家名师、面对新起点，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。校长方业菊，他们从自身的教育故事出发，在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，爱校如家，守好责；对所有的孩子一视同仁，成为红星教育的骨干力量。可行的阶段目标；要给自己力量，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，强大自身。先模仿，具体的事例，为党的教育事业贡献力量，教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。不断增强新进教师的组织意识、也要制定具体、牢记师德与师能是相辅相成的，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，不断学习，将努力钻研，不断进步，

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，眼中有生，不忘提升师德修养；时刻努力，站稳课堂。合肥市红星路小学教育集团党总支书记、提升办学品质。后做事，

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、并对新教师门提出了殷切的希望。不断学习，严中有爱，开启新征途；树立正确的三观，站稳岗，刻苦钻研教学，服务意识和奉献意识，

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，

道阻且长，（郜传奇）

13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。不仅关注学生的学习，既是一份骄傲，